2022年完善工伤保险机制 参保发生工伤享多项待遇
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根据规定，工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴费。工伤保险待遇包括：
一、参保职工发生工伤事故，认定为工伤的，经过劳动能力鉴定后可以享受以下工伤保险待遇：
1、治疗受伤部位的工伤医疗费用、康复费用及辅助器具费。
2、住院伙食补助费及报经办机构同意的异地就医交通费、食宿费。
3、伤残等级为1-10级的可以享受一次性伤残补助金，标准为：本人工伤发生前12月的平均缴费工资，计发月数为27-7个月不等。以2016年1月发生的工伤事故为例，其鉴定为伤残十级的，如缴费基数按自治区社会平均工资缴费的，缴费基数为4132元,其可以享受一次性伤残补助金为28924元；如按60%缴费，则为17353元。
4、1-4级伤残人员还可以按月享受伤残津贴，标准为：本人工伤发生前12月的平均缴费工资，计发系数为90%-75%。以伤残4级为例，缴费基数为自治区社平工资的，其伤残津贴为3099元；如按60%缴费，则为1859.25元。
5、1-4级伤残人员生活自理障碍程度被鉴定为完全、大部分、部分不能自理的，可以按月享受生活护理费，标准为：乌鲁木齐市上年度在岗职工月平均工资，，计发系数为50%、40%、30%。以2016年1月被鉴定为部分不能自理为例，其护理费为1335.3元。
二、参保职工发生事故，被认定为工亡的，可以享受以下工伤保险待遇
1、一次性工亡补助金，2016年的标准为623900元。
2、丧葬补助金，2016年的标准为26706元。
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